要想查看該機(jī)構(gòu)的能力如何，最初查看是不是擁有成功的案例，案例不求多，只求客戶對案例是不是滿意。會分析才是重中之得，經(jīng)過分析是不是能根據(jù)目標(biāo)詞優(yōu)劣分析出用戶的動(dòng)態(tài)去向，明確用戶的意向，時(shí)刻知道接下來如何操作。

0 2024-04-08 分享 回復(fù)

按照競價(jià)賬戶日預(yù)算、年預(yù)算多少來收取服務(wù)費(fèi)，好比講，企業(yè)日預(yù)算500，那么，競價(jià)托管機(jī)構(gòu)一天就會收取500X(10%)的服務(wù)費(fèi)（這個(gè)占比不是固定的），一般來說，日預(yù)算低于500元的按500算，如此的收費(fèi)方式較為常用， 也對比合理，一般來講賬戶預(yù)算越多，所要做的工作也就相對越多，具體的收費(fèi)要看具體的行業(yè)情形，須要雙方協(xié)商決定。

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前期合作成果良出色的。有按照年度費(fèi)用。一年向1個(gè)賬戶收取多少費(fèi)用，這種收費(fèi)法相符對小企業(yè)進(jìn)行賬戶估算，雙方合作有必定的基礎(chǔ)，企業(yè)已經(jīng)相信sem競價(jià)托管，在這一年內(nèi)支付，能節(jié)省必定的時(shí)間。倘若沒有合作過提倡按月支付費(fèi)用的方法先開始，對比合適。

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按效果收費(fèi)規(guī)范的方式。帳戶各個(gè)月的基礎(chǔ)附加費(fèi)+業(yè)績考核調(diào)查指標(biāo)值，帳戶各個(gè)月的基礎(chǔ)附加費(fèi)收是多少及業(yè)績考核調(diào)查指標(biāo)值全是要依照彼此商議，比如業(yè)績考核調(diào)查指標(biāo)值每日五個(gè)征求量，做到給是多少獎(jiǎng)勵(lì)金，達(dá)不上也不，實(shí)際關(guān)鍵點(diǎn)必需彼此商議。這類收費(fèi)規(guī)范方式，也是對比常見的1種，較為合適帳戶預(yù)計(jì)大的企業(yè)

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